Les différentes formes de licenciements
Il existe deux types de licenciement : le licenciement pour motif personnel et le licenciement pour motif économique.
Le licenciement pour motif personnel
Le licenciement pour motif personnel concerne les situations liées à la personne du salarié et peut être motivé par des raisons disciplinaires ou non disciplinaires.
Le licenciement pour motif économique
Le licenciement pour motif économique est lié à des raisons économiques propres à l’entreprise.
La procédure de licenciement
La procédure de licenciement comprend plusieurs étapes, telles que la convocation à un entretien préalable, l’entretien préalable, l’envoi de la lettre de licenciement, le préavis et la fin du contrat.
