Comment répondre efficacement à un mail sur vos disponibilités pour un entretien ?

Exemple mail de réponse sur ses disponibilités pour un entretien

Donner ses disponibilités par e-mail

Lorsque vous répondez à une demande d’entretien par e-mail, il est important d’être cordial et enthousiaste. Votre réponse doit être concise et adaptée au ton de l’e-mail que vous avez reçu. Proposez plusieurs créneaux horaires pour l’entretien afin de faciliter la planification pour le recruteur. Vérifiez également vos disponibilités pour éviter de devoir décaler l’entretien par la suite.

Exemple 1 – Réponse concise

Voici un modèle d’e-mail de réponse concis que vous pouvez utiliser :

Monsieur/Madame X, bonjour

Je vous remercie pour l’intérêt porté à ma candidature.

Mes disponibilités pour un entretien sont les suivantes :

  • mercredi 24/05 de 13h00 à 17h00
  • vendredi 26/05 de 10h00 à 12h00

Dans l’attente de votre retour.

Bien cordialement,

Prénom Nom

N° de téléphone

Exemple 2 – Réponse très formelle

Si vous préférez une réponse formelle, voici un modèle d’e-mail :

Objet : Re : Demande de disponibilités pour un entretien

Monsieur/Madame [Nom de famille du recruteur],

Je vous remercie de l’intérêt que vous portez à ma candidature. C’est avec grand plaisir que je discuterai de l’opportunité de rejoindre votre équipe.

En ce qui concerne mes disponibilités, je suis libre :

Le lundi 29 mai de 10h à 12h

Le mercredi 31 mai de 14h à 16h

Le vendredi 2 juin de 9h à 11h

N’hésitez pas à me faire savoir quel créneau vous conviendrait le mieux. Je reste ouvert à d’autres propositions si ces horaires ne correspondent pas à votre emploi du temps.

Je vous remercie à nouveau de cette opportunité et j’attends avec impatience de discuter avec vous.

Cordialement,

[Prénom Nom]
[Téléphone]

Exemple 3 : Réponse plus décontractée

Si vous souhaitez adopter une tonalité plus décontractée, voici un modèle d’e-mail :

Objet : Re : Parlons de notre future rencontre !

Bonjour [Prénom du recruteur],

Merci beaucoup pour votre e-mail ! Je suis ravi d’avoir l’opportunité de discuter de la position avec vous.

Je suis assez flexible sur les horaires et je peux m’adapter à vos disponibilités. Cependant, voici quelques créneaux qui me conviendraient particulièrement bien :

Mardi 30 mai, entre 13h et 15h

Jeudi 1er juin, entre 9h et 11h

Vendredi 2 juin, toute l’après-midi après 14h

Dites-moi ce qui vous convient le mieux, ou si vous préférez un autre moment, je suis sûr que nous pouvons trouver un créneau qui nous convient à tous les deux.

Au plaisir de vous parler bientôt !

Cordialement,

[Prénom Nom] [Téléphone]

N’oubliez pas de répondre à toute autre question posée par le recruteur dans le même e-mail. Relisez attentivement votre message avant de l’envoyer pour éviter les erreurs.

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Confirmer l’entretien

Une fois que le recruteur vous a indiqué le créneau qui lui convient, répondez de manière concise :

Bonjour,

Je prends bien note de notre entretien du mercredi 25/05 à 14h00.

Bien cordialement,

Prénom Nom

Numéro de téléphone

Il est important de rester simple et efficace dans votre réponse. Ne cherchez pas à vous démarquer ou à anticiper l’entretien. Pour augmenter vos chances de réussite, n’hésitez pas à consulter nos articles sur la préparation d’un entretien et les questions à poser lors d’un entretien.

Où trouver des offres d’emploi en 2023 ?

La recherche d’emploi se fait principalement en ligne de nos jours. Il existe de nombreux sites proposant des offres d’emploi, qu’elles soient locales, nationales ou internationales. Il est important de connaître ces différents sites pour trouver un emploi correspondant à vos compétences.

Le premier endroit où vous pouvez chercher des offres d’emploi est sur les sites web des entreprises du secteur qui vous intéresse. La plupart d’entre elles ont une section « Offres d’emploi » régulièrement mise à jour, ce qui vous permet d’être parmi les premiers à postuler pour un poste vacant.

Les sites de recherche d’emploi tels que Indeed, Monster, Glassdoor, LinkedIn et Pôle emploi proposent également un grand nombre d’offres d’emploi. Vous pouvez effectuer des recherches par mots-clés, secteurs d’activité, niveaux de compétences et lieux. Ces sites vous permettent également de créer des alertes d’emploi pour être informé par e-mail dès qu’une offre correspondant à vos critères est publiée.

Les réseaux sociaux tels que Twitter et Facebook proposent également des offres d’emploi. Vous pouvez suivre les entreprises et les recruteurs sur ces plateformes pour être informé des dernières opportunités.

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En résumé, pour maximiser vos chances de trouver un emploi en ligne, consultez les pages « Offres d’emploi » des sites des entreprises, les sites de recherche d’emploi et les réseaux sociaux. Personnalisez votre candidature pour chaque poste et suivez les instructions de candidature.

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David

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